Au revoir les commissions injustifiées !
Bonjour les économies et l'équité !

Coopérative traditionnelle

Taux de commission sur votre CA
8%
Unipros coopérative SAP logo fond foncé

Cotisation mensuelle
Sans engagement

Quelque soit votre chiffre d’affaires !
39,99€ HT / mois

Structure déclarée SAP

Conditions d’activités exclusives liées au SAP

Les contraintes

Comment annuler mon adhésion ?

À tout moment, il vous est possible de demander la suppression de votre compte. Comme précisé, l’adhésion à une coopérative est sans engagement : vous pouvez la quitter à tout moment et votre part sociale sera remboursée.

Peut-on rester dans sa coopérative pour essayer Unipros ?

Sachez-le : votre coopérative actuelle n’a pas le droit de vous exclure si vous décidez d’essayer une autre structure. C’est pourquoi nous encourageons vivement nos nouveaux adhérents à profiter pleinement de notre période d’essai de 30 jours sans avoir à quitter sa coopérative.

La déclaration SAP est-elle nécessaire ?

Non, Unipros ne s’occupe pas seulement de porter la déclaration SAP, mais aussi de l’habilitation auprès de l’Urssaf pour le dispositif de l’avance immédiate. La coopérative vous décharge de toute la partie administrative que cela implique, ce qui vous permet de proposer les avantages du crédit d’impôt sans les contraintes d’une structure SAP dédiée.

À quoi correspond la cotisation mensuelle ?

Comme dans certaines coopératives traditionnelles, vous êtes soumis à des commissions mais aussi à une cotisation annuelle. Cela permet de participer aux services et à l’activité économique de sa coopérative comme décrit dans la loi de 1947 régissant le système coopératif.

Une utilisation 100% modulable avec des services complémentaires selon vos besoins

Courrier postal

Envoi automatique de courrier depuis l’application via notre partenaire la Poste. Impression, mise sous pli et affranchissement. Packs courriers dégressifs disponibles.
2 € HT / unité

Facturation hors coopérative

Utiliser un seul logiciel pour éditer vos devis et factures des prestations non SAP. Bénéficier ainsi des avantages de notre outil pour simplifier votre quotidien.
9.99 € HT / mensuel

Avance de trésorerie

Ne pas attendre les 10 jours ouvrés, Unipros fait l’avance du reversement des paiements Urssaf ou CESU à partir de la validation du paiement par le client particulier. 5000 euros HT maximum par mois.
9.99 € HT / mensuel

Unipros, coopérative innovante qui se structure autour de 3 constats

Le modèle de la coopérative à la commission est aujourd’hui dépassé, il faut moderniser le système coopératif en remettant au centre du système la valeur de chaque coopérateur et du travail qu’il réalise.

Unipros démontre qu’il n’est pas nécessaire d’appliquer une commission ou un coefficient multiplicateur sur le chiffre d’affaires de ses adhérents pour justifier des services de la coopérative, qui ne sont pas utilisés par l’ensemble des adhérents au même titre…

1

Equité entre coopérateurs

C’est un des principes même de la "Coopération", et beaucoup semble l’oublier mais l'égalité entre coopérateurs est primordiale. Une différence de tarification ou de commission entre adhérent de la même coopérative, en fonction de son ancienneté ou son chiffre d’affaires peut être considéré comme illégale et discriminatoire, (Article 4 - https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/JORFTEXT000000684004).
2

Transparence

Chaque adhérent est un associé coopérateur, qui plus est quand il s’agit de rétrocéder une partie de son chiffre d’affaires à la coopérative, il est dans son droit de pouvoir consulter les bilans de la coopérative, de participer aux décisions lors des assemblées générales de la coopérative et de faire entendre sa "VOIX" d'adhérent coopérateur sur les besoins et projets de sa coopérative.
3

La valeur du travail

Chaque jour, ce sont les professionnels qui interviennent, et non la coopérative. Si le client particulier est dans la capacité de supporter une commission sur la facture de son intervenant, pourquoi ne reviendrait-elle pas à celui qui réalise la prestation ? Valoriser le savoir faire de nos adhérents et leur travail n’est-il pas plus important ?